为全面总结2026届毕业生就业工作成效、统筹谋划2027届毕业生就业工作，进一步压实就业工作责任，凝聚就业育人合力。9月21日下午，自动化与信息工程学院在教5-202会议室举行2026届就业工作先进表彰暨2027届就业工作部署会。学院领导班子成员，各系主任、支部书记，2027届毕业班导师，2026届受表彰导师代表和2027届毕业班辅导员参加会议。会议由学院学工办主任卢江涛主持。

首先，学院党委副书记赵阳总结2026届就业工作并安排2027届就业工作。她深入分析了2026届毕业生就业数据，总结了2026届就业工作的经验做法和难点不足；通报了2027届毕业生就业形势现状和最新的就业考研摸底情况；提出了2027届毕业生就业工作整体安排，并对系所（学科）、导师开展就业工作提出了具体的指导。

接着，院长弋英民宣读《自动化与信息工程学院关于表彰2026届毕业生就业工作先进个人和集体的决定》，授予刘柏均等七位同志“2026届就业工作先进个人”称号；授予信息与控制工程系、学生工作办公室“2026届就业工作先进集体”称号。对于2027届就业工作，他指出，要汲取2026届就业工作先进经验和做法，受表彰的个人和集体要持续发挥示范引领作用，全院上下要主动担当、协同发力，将就业工作与学生心理关怀、学业指导、正确就业观引导紧密结合起来，共同做好毕业生就业服务工作。

随后，2026届就业工作先进个人代表刘柏均、赵永红和先进集体代表郭鑫向2027届毕业班导师分享了在班级就业动员、考研求职指导、分层分类帮扶等方面的实操经验，有效助力2027届毕业生就业工作提质增效。

最后，学院党委书记彰伟总结发言。他代表学院党委对全院教职工在2026届毕业生就业工作中取得的成绩与付出的努力表示祝贺和感谢。面对2027届就业工作任务更加繁重艰巨的现实，他提出三点要求：一是要提高站位，落实全员促就业工作机制，推动就业工作早部署、早启动、早落实；二是要发挥党建引领作用，压实全员育人责任，全体毕业班导师、辅导员要坚持精准施策，开展针对性就业帮扶；三是要提高学生就业质量，做实做细学生考研就业指导，深挖优质岗位资源，鼓励学生抓住宝贵机会、尽早签约。

本次会议既是总结表彰会，也是工作部署会。下一步，学院将锚定毕业生高质量充分就业的核心目标，凝心聚力、多措并举，扎实推进2027届毕业生各项就业工作，不断提升人才培养质量与就业育人实效。